人力资源-智能八期-工程建设

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人力资源 · 2024-11-01 03:55

传统人力资源管理的创可贴

我国传统的人事管理是在新中国诞生后逐步建立和发展起来的，它对于国家工作人员队伍建设，调动广大职工积极性，完成各个历史时期的建设任务，起了积极作用。但是我国的人事管理工作历来都带有“长官意志”，带有形......

人力资源 · 2024-11-01 03:54

分享经济背景下人力资源管理职能创新

戴要：跟着分享经济的展开和普及，一场深化的商业革命曾经到来。分享经济对企业打点的方方面面孕育发作宽泛的映响，一些传统的打点理念和办法遭到了弘大的挑战。此中，传统的以劳务条约为根原的企业取雇员之间的雇佣干系逐渐动摇，与而代之的是人力资源供应方取平台之间分散的竞争干系，正在那种分散的竞争干系下传统的人力...

人力资源 · 2024-11-01 03:53

苹果公司人力资源管理的四大特点

作为全球瞩目的大企业，苹果无疑是成功的代名词，其各种管理模式和方法更是被广泛传播，被众多企业所借鉴。今天HR案例网要在此分享苹果公司人力资源管理的四个特点，就是苹果的。虽然国情不同，环境不同，企业不同，但是总会有启发，你说是吗？苹果公司的人力资源管理特点可以归纳为四个：1、人力资源的专业化和制度苹果...

人力资源 · 2024-10-31 11:48

人力资源管理专业论文范文（通用7篇）

人力资源管理，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。以下小编为你收集了人力资源毕业论文（通用7篇），希望给你带来一些借鉴的作用。　　人力资源管理专业论文...

人力资源 · 2024-10-31 11:47

《非人力资源经理的人力资源管理：管理者如何选人、育人、用人、留人》电子书在线阅读

第1篇：根原篇非人力资源打点取人力资源第1章曲线经理也会逢到那些人事难题 1.1 新晋曲线经理如何调解心态 1.1.1 由员工变经理——心态调解的必然性 1.1.2 心态改动中逢到的三个心结 1.2 曲线经理如何取人力资源部门共同 1.2.1 理解公司的人...

人力资源 · 2024-10-31 11:47

汉中市人力资源和社会保障局汉中市卫生健康委员会汉中市2024届大学生乡村医生专项招聘公告

咨询电话：汉中市卫生健康委员会0916—2626989汉中市人力资源和社会保障局0916—2628606附件：1．汉中市2024届大学生乡村医生专项招聘岗位表2．汉中市2024届大学生乡村医生专项招聘报名表汉中市人力资源和社会保障局汉中市卫生健康委员会2024年10月17日...

人力资源 · 2024-10-30 01:45

江苏省人力资源和社会保障厅省属事业单位招聘徐州医科大学附属第三医院2024年第二批公开招聘工作人

徐州医科大学附属第三医院是省教育厅主管的差额拨款事业单位，位于江苏省徐州市云龙区复兴南路388号。为更好地选拔优秀适岗人才，充实人才队伍，优化人员结构，徐州医科大学附属第三医院现面向社会公开招聘优秀人才。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告如下：一、报考条件（一）具有中华人...

人力资源 · 2024-10-30 01:44

2024山东青岛市公安局警务辅助人员第四批招录简章（60名）

根据我省警务辅助人员管理有关规定，青岛市公安局面向社会公开招录警务辅助人员，委托北京外企人力资源服务青岛有限公司组织招录。有关事项如下：一、招录职位及计划面向社会公开招录警务辅助人员60名，招录职数、资格条件等具体要求详见《青岛市公安局警务辅助人员招录......

人力资源 · 2024-10-29 06:06

2024赤峰喀喇沁旗事业单位“绿色通道”第二批引进人才24人公告

为加大引进人才力度，深入推进人才强旗战略，更好地服务全旗经济社会发展，根据有关规定，决定通过绿色通道方式引进急需紧缺高层次人才，现将有关事宜公告如下：一、引进原则坚持吸引人才、广纳群贤，便捷高效、畅通有序，规范运行、协调推进，阳光操作、公平公正的原则......

人力资源 · 2024-10-27 02:45

从入职到离职，HR必备的50条劳动法要点

从入职到离职，HR必备的50条劳动法要点,劳动合同,劳动法,工资,用人单位,试用期

人力资源 · 2024-10-25 11:50

HR：绩效管理怎么做？人力资源绩效管理方法寻到最优解

当我们在谈论绩效管理的时候，我们在谈什么？或许是耳熟能详的KPI、BSC、360°等绩效考核方法，或许是经典的PDCA循环，是SMART原则……我们似乎较少关注绩效在企业内部之间如何联系，如何组成。那么，从企业架构的层面来看，绩效管理怎么做呢？现在我们就来谈一谈，企业该如何正确协调组织绩效和个人绩效...

人力资源 · 2024-10-25 08:56

泛微人事管理解决方案

岗亭需求核心人事岗亭统一发布，外网集成人事部门汇总各个部门的用工需求，可取外部网站停行对接，内部的岗亭需求可真现一键发布到外网，并可对岗亭需求的形态连续跟进。...

人力资源 · 2024-10-25 08:55

一家公司里到底配置多少HR才算合适？

影响人力资源与员工比例的第一个方面是组织中的人力资源技术水平，在数字化HR和自助服务功能上投入大量资金的组织通常都拥有较小的HR组织。还有其他因素，包括人力资源的技术能力，人力资源的战略程度，预算和预算控制以…...

人力资源 · 2024-10-25 08:55

久远银海：首次公开发行股票招股意向书

本次拟发行 2,000 万股，占发行后总股本的比例 25%。全部为公司公

人力资源 · 2024-10-25 08:05

2024年6月份市委经济工作会议及《政府工作报告》（惠民实事）任务进展情况一览表

2024年市卫经济工做集会及《政府工做报告》工做任务6月份停顿状况一览表（注：表格中第1个义务单位为牵头单位）类别序号年度任务目的停顿状况义务单位义务镇街分管指点 ...

人力资源 · 2024-10-25 06:11

滕州市人力资源和社会保障局关于做好2023年度职称评审工作的通知

各镇街、市曲有关部门（单位），各企事业单位，滕州经济技术开发区管卫会：依据《山东省职称评审打点效劳施止法子》（鲁人社规〔2021〕1号）、《山东省人力资源和社会保障厅对于作好2023年度职称评审工做的通告》《枣庄市人力资源和社会保障局对于作好2023年度职称评审工做的通告》（枣人社字[2023]49...

人力资源 · 2024-10-25 06:11

国家职业资格有哪些？怎么考？一篇说清楚

国家认可的职业资格有多少项？如何查询国家职业资格目录？收藏这一篇，开启奋斗模式吧！

人力资源 · 2024-10-25 03:48

职业资格证书规定

职业资格证书规定（1994年2月22日劳部发〔1994〕98号公布自公布之日起真施）　　第一条为了深入劳动、人事制度变化，适应社会主义市场经济对人才的需求，客不雅观公允地评估专业（工种）技术人才，促进人才的折法运动，制订原规定。　　第二条 &nbs...

人力资源 · 2024-10-25 03:47

人力资源社会保障部办公厅住房和城乡建设部办公厅关于颁布物业管理师等7个国家职业标准的通知

根据《中华人民共和国劳动法》有关规定，人力资源社会保障部、住房和城乡建设部共同制定了物业管理师等7个国家职业标准，现予颁布施行。原相应国家职业（技能）标准同时废止。...

人力资源 · 2024-10-25 03:46