人力资源-智能八期-工程建设

免费下载绩效考核方案模板请点击> 为什么要制定绩效考核方案？如果说企业是一艘舰艇，那么绩效考核就是舰艇前进的能源，绩效考核是企业对在内员工的提出的正当要求，不仅对企业的生存和发展有着巨大帮助，对能帮助员工实现个体进步，创造个人价值。如何制定绩效考核方案？步骤一：进行工作分析人力资源管理...

人力资源 · 2024-08-07 09:37

坡头区政府网站

坡头区人民政府门户网站由坡头区人民政府办公室主办

人力资源 · 2024-08-29 04:32

推动人力资源管理专业高质量建设赋能新质生产力发展

从生产力构成要素来看，劳动者是生产力的基本构成要素，也是最具能动性、创造性的要素，是发展新质生产力的基础，也是发展新质生产力的关键抓手。具体到微观组织，人力资源的质量及其创造性发挥，则与新质生产力发展息息相关，而组织中的人力资源管理者，则成为组织人力资源效能发挥的“发动机”。人力资源管理专业肩负培养...

人力资源 · 2024-09-06 16:56

揭秘万科管控变革之路：人力资源如何影响企业高度？

万科是干住宅地产，万达是干商业地产，你还是重复生产同样的产品，就很难有竞争优势，你要在相同的产品中找到不同，未来可能有好多个细分市场，现在很多企业去学习德胜，他们就是做小的别墅。企业不断的发生问题…...

人力资源 · 2024-09-16 10:14

自然资源部南海局所属事业单位2024年度公开招聘工作人员公告中华人民共和国人力资源和社会保障部

依据单位展开须要，现面向社会公然雇用工做人员。有关事项通告如下：一、单位简介作做资源部南海局（以下简称“南海局”）是作做资源部正在南海海区设立的派出机构，承当南海海区海洋作做资源监视和打点工做，所辖区域蕴含广东、广西、海南三个省（区）沿海毗邻的我国统领海域，下设14家局属事业单位（详情请见南海局...

人力资源 · 2024-10-11 02:34

25届校招

人力资源 · 2024-10-24 16:26

中国社会科学院历史理论研究所2023年第一批专业技术人才招聘公告中华人民共和国人力资源和社会保障部

中国社会科学院汗青真践钻研所是中国社会科学院所属科研事业单位，正在学术上对峙古为今用、洋为顶用的准则，努力于富厚取展开当代中国的马克思主义汗青真践，倡始准确的汗青不雅观；正在学科设置上打通古今中外，重视永劫段、大汗青钻研，成立世界目光，器重总结汗青经历经验，努力于为当代中国的展开提高供给汗青聪慧和智...

人力资源 · 2023-01-13 22:38

万古科技：基于4C模型搭建的绩效管理/人力资源管理系统，助力解决这些问题

这是一项需要长期进行的工作，而HR软件系统在这个过程中，主要担任基础辅助工作，例如制定岗位说明书，定期召开工作会议，针对员工进行谈话沟通，从而让每一位员工明白，公司的整体目标，部门承担的任务，以及自己的…...

人力资源 · 2023-02-07 07:19

人力资源类2020校招经验分享（链家/美团/广联达/远景）

1.链家/人力管培生/两轮/offer 一面是在学校面的，时间大概是11月初，形式一（面试官）对二（候选人）。她自我介绍是做COE的。问题包括自我介绍/实习中最有成就感的事/为什么要考**考试。时间很短，大概不超过10分钟的样子，链家HR貌似很喜欢我...

人力资源 · 2023-02-21 07:27

农业农村部：初步预计今年秋粮面积有望超过13亿亩

内容概要：20日，国新办举止上半年农业乡村经济运止状况新闻发布会，农业乡村部种植业打点司卖力人刘莉华默示，初阶或许，今年秋粮面积无望赶过13亿亩，比上年有所删多。 20日，国新办举止上半年农业乡村经济运止状况新闻发布会，农业乡村部种...

人力资源 · 2023-02-24 23:02

土耳其落日剪影美丽如画

祝贺你，颁发乐成!请服膺你的用户名:，暗码:,立刻进入个人核心批改暗码。30s后主动返回引荐帖子引荐帖子引荐帖子引荐帖子引荐帖子引荐帖子...

人力资源 · 2023-03-04 13:05

江苏省人力资源和社会保障厅省属事业单位招聘苏州工艺美术职业技术学院2023年公开招聘工作人员公告

苏州工艺美术职业技术学院是省教育厅主管的全额拨款事业单位，位于江苏省苏州市吴中区国际教育园南区致能大道189号。为更好地选拔优秀适岗人才，充实人才队伍，优化师资结构，苏州工艺美术职业技术学院现面向社会公开招聘优秀人才。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告如下：一、报考条件（...

人力资源 · 2023-03-05 18:33

人力资源 · 2023-03-10 21:48

滕州市劳动和社会保障局.docx

滕州市劳动和社会保障局滕州市劳动和社会保障局劳动保障监察手册二OO五年九月修订目录劳动保障监察工作流程劳动保障监察适用范围劳动保障监察职责劳动保障监察员的权利与义务劳动保障监察内容与方式劳动保障监察程序劳动保障监察案件执法规...

人力资源 · 2023-03-14 02:28

华博咨询：酒业企业的人力资源管理（十八）

你就在以前的基础上，把新出来的一些个叫做工作和老的工作里面比较难的工作复职，复完职以后给他作为叫收入的一个部分，这会业绩档案这种方式的话效果比较好，有效明确，这是在国有企业中我们用过效果绝对不错的，但是…...

人力资源 · 2023-03-27 19:57

南水镇人力资源市场启用，配备零工自助点单求职终端

南水镇人力资源市场启用，配备零工自助点单求职终端,招聘会,南水镇,求职终端,高校毕业生,人力资源市场

人力资源 · 2023-04-28 14:29

公司人力资源与公共事务部KPI考核指标.pdf

公司人力资源与公共事务部KPI考核指标.pdf,人力资源与公共事务部目录一、部门绩效考核指标 4 二、部门绩效考核评估标准 8 三、岗位绩效考核指标 8 3.01 部门经理 8 3.02 人力资源主管 8 3.03 招聘管理员 9 3.04 培训管理员 9 3.05 薪酬管理员 10 3.06...

人力资源 · 2023-06-02 13:16

湖南工学院2023年高层次人才公开招聘公告

湖南工学院是一所全日制公办普通原科院校。坐落于湖南省第二多半会、湖湘文化发祥地之一、湘南地区核心都市——衡阴市,是教育部“卓越工程师教育造就筹划”高校、湖南省硕士学位授予立项建立单位。学校安身衡阴,面向湖南,辐射全国,重点面向现代家产企业,为区域经济建立和社会展开效劳,是一所以工为主,经、管、文、理...

人力资源 · 2023-06-11 21:43

江西：优化调整政策稳岗扩岗

日前，江西省政府办公厅印发《对于劣化调解稳就业政策全力促展开惠民生的若干门径》，深刻施止就业劣先计谋，建设常态化援企稳岗帮扶机制，多措并举不乱和扩充就业岗亭，全力促展开惠民生。撑持金融机构生长稳岗扩岗效劳和贷款业务、鼎力推进职业技能培训、撑持国有企业扩充雇用范围、不乱构制事业单位岗亭范围等16项详...

人力资源 · 2023-06-13 14:14

江苏省人力资源和社会保障厅人才人事省人力资源社会保障厅关于2023年度初级、中级经济专业技术资

点击查察本文件：各设区市人力资源社会保障局，省各有关单位人事（干部）处：依据《对于作好2023年度低级、中级经济专业技术资格检验考务工做的通知》（人稽核心函〔2023〕37号）和《省人力资源社会保障厅对于进一步删强我省专业技术资格检验资格审查工做的通知》（苏人社发〔2018〕383号）精力，为...

人力资源 · 2023-07-28 09:58