职场问答-智能八期-工程建设

网易

职场问答 · 2022-01-06 00:15

人民网北京12月31日电（薄晨棣、李楠楠）原日，最高人民法院举止新闻发布会，发布新订正的《最高人民法院最高人民查看院对于解决危害食品安宁刑事案件折用法令若干问题的评释》（以下简称《评释》）。最高人民法院刑一庭副庭长安翱默示，老年人和未成年人由于身体性能起果，更容易遭到不安宁食品的损害。如何让“一...

职场问答 · 2022-01-05 12:48

《张朝阳的物理课》讨论波粒二象性，涉足量子力学

有哪些景象是规范物理学评释不了的？为什么要进修质子力学？12 月 31 日 12 时，《张朝阴的物理课》第十六期开播。搜狐创始人、董事局主席兼 CEO 张朝阴坐镇搜狐视频曲播间，再次用公式推演的方式，具体引见了规范物理无奈评释的几多个景象：双本子气体比热问题、黑体辐射普朗克修正、光电效应，并由此引出...

职场问答 · 2022-01-05 11:43

如何警惕有着华丽外表的“舒适区”？

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职场问答 · 2021-12-29 10:01

长期不上班是一种怎样的体验

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职场问答 · 2021-12-29 04:47

女人在职场的4大“难题”，真是不容易！

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职场问答 · 2021-12-29 00:56

职场的基本能力有哪些是必备的

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职场问答 · 2021-12-29 00:56

【职场小白】应届毕业生面试成功十大技巧

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职场问答 · 2021-12-29 00:55

阿里云回应漏洞问题；脉脉：2021年，仅3成职场人减少加班

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职场问答 · 2021-12-29 00:54

林正刚职场案例：解决大家学习焦虑的问题

106与201马上进入执行阶段。我们先要定义清楚什么是“执行”？在我们框架课程内容范围内，我们将企业运营定义成为三层架构：策略，计划，执行，所以这里的“执行”是在“第三层”或在“第三轨道”。我觉得用轨道比较贴切，因为它更能体现这个运营是一个...

职场问答 · 2021-12-29 00:54

职场上，开放思维，不断学习是职场生存问题，你必须面对

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职场问答 · 2021-12-29 00:53

7年“老兵”跳出舒适区，用“简单专注”突破职场瓶颈期

闫泽 | 7年“老兵”跳出舒适区，用“简单专注”突破职场瓶颈期,闫泽,职场,晋升

职场问答 · 2021-12-28 18:24

中央广播电视总台谢??log

引荐浏览专访季为民：让老年人正在信息化展开中有更多与得感、幸福感、安宁感　　编者按：近期，互联网使用适老化改组成为言论热点。相比尚不相熟互联网的皂叟，曾经能够熟练把握互联网使用收配的老年网民同样面临网络谣言、网络欺骗、虚假告皂等陷阱，他们抵抗风险的才华远低于年轻网民。… 勿让老年网民才过“界...

职场问答 · 2021-12-28 10:03

2021MBA提前面试丨如何准备个面、组面、英语口语面试？

小组案例讨论诞生于外企高级职员面试，也是国外商学院MBA入学面试的主要面试方式。从小组面试中，面试官将观察出考生的综合素质和自身技能，在讨论的过程中来考察考生的与人相处及团队的协作能力，毕竟工作之…...

职场问答 · 2021-12-28 05:03

MBA面试之英语口语详解

相对于求职面试而言，MBA提前面试方式比较固定。所有MBA院校综合素质面试的大体上由以下四个部分组成：自我介绍、个人面试、小组讨论、英语口语。本篇为大家分享英语口语。...

职场问答 · 2021-12-28 05:02

分享一封成功的调薪申请邮件

前几天我收到一封项目部同事转发给我的一封加薪申请邮件。从各方面来讲，这封加薪申请邮件还是不错的，现拿出来给大家分享。收件人：赵大明抄送：***邮件主题：调薪申请赵总，您好！我是2016年6月16号加入公司的，担任工商业技术工程师。我一直认为加入**大家庭是一件很幸运的事，在这一年多时间里，我用心学习...

职场问答 · 2021-12-27 22:33

职场人，9款好用到爆的APP

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职场问答 · 2021-12-27 12:44

职场会说话的10种方式

职场会说话的10种方式,1.面对“生人”和“熟人”，备好两套聊天系统当这两种人都出现在一个场合时，对熟人要略收敛，对生人要多问询，只有掌握了必要的基本素材你才能判断这个人是一个严肃的人，还是一个不拘小节的人，拿捏尺度会更准……...

职场问答 · 2021-12-27 12:43

职场“毒瘤”，还要自费500块！

职场“毒瘤”，还要自费500块！,开篇，先表明一下笔者的观点：团建这事还是有必要的，出发点也是好的，也是公司必不可少的一个环节，尤其是对于初入职场的年轻人。但是，我们要但是了哦！老板希望的团建是：少花钱，甚至是不花钱就能提高员工协同……...

职场问答 · 2021-12-27 12:43

智联招聘发布2021员工激励机制调研报告

近期，大型企业缩删员工持股筹划范围、员工上班“摸鱼”被传递等热点变乱，激发了人们对员工鼓舞激励机制的探讨和考虑。目前，较为常见的鼓舞激励方式蕴含绩效奖、员工持股、节点礼物、公司内部赞毁或惩罚等，企业期待以此调策动工的积极性，为企业创造更大的价值，然而那些方式正在新时期能否还能抵达预期成效？2021年...

职场问答 · 2021-12-25 08:03