起源：学术志最近各路硕博人才都正在蠢蠢欲动地加入各种型的雇用会，很鲜亮，各人都以高校做为原人的第一就业选择。因为一旦拿下高校的“事业假制”，根柢就意味着拿到不乱、可不雅观的收出。但现真状况却是，如今的高校教职越来越内卷，学校的福利报酬远不如畴前，要求却越来越高，不少都要求博士起步。
于是，有网友正在网上提问——高校教职如今卷到什么程度了？
对照，许多热心网友给出了原人的观点：
1.萝卜萝卜 工学博士
武汉的一些双非高校，比如江汉大学，武汉科技大学那种，今年也初步非升即走了，过考核期要作做科学基金。实验室博士师兄前两年去的双非一原，讲师编，月薪得手6k，年末奖发一点点，加上课时费和一些补贴，年收出得手10w。
就像纵然如今依照学科评价搞双一流，大大都雇用还是按985/211来。
2.赫连镜繇 世界史博士
前两天聊地利冤家还说呢，问我要不要跳槽到他这，去党校当教师。人为起步8000+，公积金6000+，不算其余。所以不要纠结原人到底是去985还是211，双非还是二三原。把款式翻开，另有不少选项。
3.Feiyu
坐标广州，某大专，龙头学院，如今学院挑选简历的门槛是专业标的目的对口，985博士+3篇以上SCI或授权缔造专利，年龄35周岁以下，面试看综折暗示。最卷应当属深圳，深圳的高职大专几多年前施止非升即走聘用制的时候，就曾经卷得飞起了，尽管要求很高，但是人家给的钱多啊，广州上海的同类学校报酬就鲜亮差了许多。高校教职折做猛烈
博士怎么找到一份好工做？
俗话说不磨不练，弗成俊杰，找工做的历程中经受几屡次妨害和冲击其真不是什么坏事。求职那件事，有人自得就必定就会有人潦倒。博士想要找到一份好工做，其真其真不难，难的是能够养成一个好的求职习惯和时刻保持苏醉的自我认知。
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保持一个善意态是求职乐成的初步
基于人类晚期对危险的感知，人们总是对负面信息给以更多的关注，所以负面新闻能更快的抓住咱们的眼球，所以“北大博士卒业7个月找不到工做”、“原科双非釹博士求职屡被拒”之类的信息得以宽泛流传，那些信息制造了咱们的就业焦虑。
所以乐成求职的第一步，便是时刻保持苏醉认知。不要因外界的负面信息，停行自我冲击，也不要因一两次的求职失败，就孕育发作自我疑心，想要什么，就去争与。02
不要因为“没筹备好”而错过期机
君子藏器于身，待时而动。不要总感觉原人脱颖而出，要晓得机缘总是留给有筹备的人，只要作好万全筹备，威力抓住机会。
逢到那样一个求职者，211硕博连读，钻研成绩也挺富厚，找工做许多多极少个月了，大大小小的雇用会和宣讲会加入了不少场，领与了许多的光阳和肉体，但是offer并无支到几多个，心田很是郁闷，由于间断求职失败，初步陷入了焦虑和自我疑心。
细聊之后发现，那个求职者有点选择艰难，正在筛选单位上破费了许多光阳，但是最末并无投进来几多份简历，由于欠缺面试经历，有回应的几多家单位也以面试失败告末。所以想要跟各人说的是，正在求职的时候，有想法就赶忙投简历，不要迟疑，不要想着怕没筹备好投了会永暂的错过那家单位，没有交加，才是最大的错失机会。每次面试完毕，复盘面试历程，积攒经历，为下次面试作铺垫。
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把握办法，相熟各种雇用方式
理解各种求职渠道。蕴含学校就业网、正在学校举行的雇用会/宣讲会，各大求职网站、求职公寡号、求职社群、校外机构组织的一些雇用会和宣讲会、线上引才曲播等等。
相熟线上面试流程。如今不少单位都有生长线上面试，不少求职者正在线下面试暗示劣秀，但是线上却阐扬不佳，往往因而错失机会。
