人力资源-智能八期-工程建设

优佳教育：2022年企业人力资源管理师报考政策是什么

如果我们想要从事企业人力资源管理师岗位那么首先我们就需要有相关的证书才可以，如果我们没有证书是很难让企业对我们认可的，尤其是市场中比较大的企业对于证书卡的是非常严格的，没有证书是不会给你任何的面试机会就算你在…...

人力资源 · 2022-03-22 00:43

湖北：开展技术技能类“山寨证书”专项治理工作

湖北,湖北省，人力和社会保障厅,湖北省人力资源和社会保障厅,人力资源,社会保障,湖北人社,湖北省人力资源和社会保障厅门户网站,rst.hubei.gov.cn...

人力资源 · 2022-04-21 06:18

我国科学家精确绘制小鼠全脑“导航地图”

6537个前额叶神经元的全脑轴突投射。中国科学院脑科学取智能技术卓越翻新核心供图人民网北京4月1日电（记者赵竹青）北京光阳3月31日晚，《作做-神经科学》期刊以封面文章的模式正在线颁发了一项中国科学家对于小鼠大脑高甄别率神经连接图谱的钻研。那项钻研正在国际介不雅观图谱规模率先重构了小鼠前额叶皮层6...

人力资源 · 2022-04-02 11:43

海拉将实现纯电子线控制动踏板的全球首次量产

汽车零部件供应商海拉近日颁布颁发，支到了寰球首个杂电子制动踏板传感器的大范围研发和质产订单。线控制动技术取传统制动系统差异，彻底通过电子方式传输制动指令。或许该产品将于 2025 年正在海拉欧洲消费网络投产，产品最初为一家德国汽车制造商停行配套。电子制动踏板传感器由海拉位于德国利普施塔特的总部停行研...

人力资源 · 2022-09-29 05:38

试用期辞退员工，HR一定要注意这几点！

试用期是工作的磨合期，作为HR，都会遇到过需要辞退试用期员工的情况。虽然每个公司的试用期不同，但是国家规定试用期不得超过六个月。《劳动合同法》第三十九条第(一)项规定，劳动者在试用期间被证明不符合录……...

人力资源 · 2022-02-25 16:00

人力资源管理师开始招生了

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人力资源 · 2022-06-15 22:33

如何正确选择绩效考核方法？

谈起绩效考核，方法多种多样，有目标管理法MBO、平衡计分卡BSC、关键绩效指标KPI、360度全视角考评，甚至你公司自创的考核方法等，各有各的做法，但如何在企业的特定时期选择合适的绩效考核方法？这还真是个学问。那么，如何结合企业实际，正确选择合适的绩效考核方法？请分享你的见解。...

人力资源 · 2022-10-19 16:29

经济师（初级/中级）｜人力资源管理师｜工商管理｜金融｜财务税收｜建筑与房地产经济

01什么是经济师根据《人力资源社会保障部关于深化经济专业人员职称制度改革的指导意见》（人社部发〔2019〕53号）和国家职业资格制度等有关规定，决定在从事经济专业工作的专业技术人员中实行初级、中级、高级专业技术资格考试制度。人力资源社会保障部人事考试中心负责经济专业技术资格考试的具体组织实施工作。0...

人力资源 · 2022-03-22 00:44

6月17日起，恢复！淄博人力资源市场恢复举办定期现场招聘会

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人力资源 · 2022-06-17 17:40

江苏省人力资源和社会保障厅省属事业单位招聘江苏海洋大学2022年公开招聘会计和法律专业工作人员公

江苏海洋大学是省教育厅主管的全额拨款事业单位，位于江苏省连云港市海州区苍梧路59号。为更好地选拔优秀适岗人才，江苏海洋大学现面向社会公开招聘工作人员。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告如下：一、报考条件（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。（二）遵纪...

人力资源 · 2022-04-27 07:17

中等专业学校

正在上个世纪80年代初中国百废待兴、人才急缺时造就了多质领有专业技能的"栋梁之才"。其时，中专选拔严格，通过者也大多智力拔群，学业劣良，"考不上中专的，才去上高中"，是其时的普遍认知。上世纪80年代初，随同着变化开放，中国社会人才缺乏问题突出，高档教育造就出的...

人力资源 · 2022-10-24 18:31

2022年北京地区人力资源管理师考试报名入口，各等级报名时间

2022年北京地区人力资源管理师考试报名入口，各等级报名时间。企业人力资源经理职业技能水平是由国家人力资源和社会保障部门认可的社会职业技能水平，是权威和广泛认可的人力...

人力资源 · 2022-10-31 01:40

HR必须知道的四大人才管理新假设

这些目标的实现必须和人才有关系，一个个主要目标的实现对人才的鼓舞是很大的，所谓“蒸蒸日上，士气如虹”。所谓匹配，指的是人与事、人与岗的匹配，也就是人才要与任务、目标等场景匹配起来。但进入数字时代，变化进入加…...

人力资源 · 2022-04-05 23:00

物流企业绩效考核方法是什么3

　　下面是范文网小编收集的物流企业绩效考核方法是什么3篇(物流企业的绩效考核)，供大家品鉴。物流企业绩效考核方法是什么1　　一、相对评价法　　(1)序列比较法　　序列比...

人力资源 · 2022-11-07 14:40

湘锐教育：划重点，贺州市事业单位面试本周六“来袭”！

湘锐教育：划重点，贺州市事业单位面试本周六“来袭”！,面试,事业单位,考试,笔试,贺州市,面试通知书

人力资源 · 2022-07-20 09:37

质量部kpi考核指标

质量是企业的生命线，而质量部作为企业中负责产品质量控制和保证的部门，其工作绩效对于企业的生存和发展至关重要。因此，制定合理的KPI考核指标对于质量部来说尤为重要。本文将介绍一套适用于质量部的KPI考核指标，旨在为质量部的管理者提供参考和借鉴。一、产品质量合格率产品质量合格率是衡量质量部工…...

人力资源 · 2025-01-08 11:01

2022人力资源数字化转型与高质量发展创新峰会线上线下盛大召开

面对不确定性成为新常态的市场环境，高质量发展已成为企业在数字时代的必然选择。组织能力是企业高质量发展的基石，重构组织能力正是企业高质量发展的关键路径。以组织能力建设为核心价值的企业人力资源数字化转型，已成为推动中国企业高质量发展的明确选项。...

人力资源 · 2022-04-26 16:59

万古科技与大型医院签约，搭建一体化智能人力资源管理系统，实现HR智能化改革

华东医院选择与万古科技合作，经过了严格筛选，通过多方考察、验证和试用，也了解到万古科技在医疗服务行业内有丰富的成功合作案例，对于万古科技的技术实力和服务能力产生了充分的信任……多方面因素的交织才促成了本…...

人力资源 · 2022-08-16 20:13

北京优佳教育：2022人力资源管理师报考最新政策考试安排公布！

想要报考人力资源管理师的小伙伴的一定要好好的看一下哦，尤其是人力资源管理师报考时间、人力资源管理师报考条件以及人力资源管理师报名流程等等事项哦。这就意味着，获得人力资源管理师证书后，持证者还可以获得相应级别的…...

人力资源 · 2022-05-25 04:50

全供事业编制！招80人！往应届大专可报！

(1)《2020年卢氏县公开招聘事业单位工作人员报名表》1份(见附件3); 被取消岗位的报名者可在报名结束后1日内到卢氏县人力资源市场重新选报其他符合条件的岗位;不愿重新选报的，退还所缴笔试考务费;逾期…...

人力资源 · 2022-05-25 20:15