为满足我区局部事业单位补充工做人员的须要，依据《浙江费事业单位公然雇用人员久止法子》(浙人才【2007】184号)要求和省里统一安牌，经钻研，决议面向社会公然雇用局部事业单位工做人员，现将有关事项通告如下：
一、雇用筹划
原次筹划共雇用事业单位工做人员20名(详见附件1)。
二、信息发布平台
(一)舟山市普陀区人民政府网站-政府信息公然-区人力资源和社会局-法定自动公然内容-人事信息-事业单位雇用:
(二)
此中，舟山市普陀区政府信息公然平台区人力资源和社会局为发布检验、体检、考查、公示等相关信息的平台。
三、雇用的领域、对象和条件
(一)具有中华人民共和国国籍，固守中华人民共和国宪法、法令，户籍不限;
(二)具有劣秀的品止，有较强的事业心和义务感;
(三)具有适应岗亭要求的身体条件;
(四)年龄要求为35周岁及以下(即1989年3月19日以后出生);
(五)如原市构制事业单位正在编人员报考的，须正在面试资格复审时出具所正在单位、主管部门赞成报考的证真(格局详见附件2);原市县区构制事业单位正在编人员报考的，还应正在面试资格复审时出具同级人事部门赞成报考的证真;
(六)目前正正在全日制普通高校就读的非2025年应届卒业生不能以已得到的学历、学位报考;
(七)留学人员须得到教育部中国留学效劳核心出具的境外学历、学位认证书，室同国内普通高校划一学历、学位;
(八)局部应试职位所要求的“2年以上下层工做教训”是指：正在各种企事业单位和其余经济组织、社会组织和消费一线、乡村、县级及以下构制(含参公事业单位)工做，或自谋职业、个别运营累计2年以上的教训。正在军队团和相当于团以下单位工做的教训，服役战士正在军队服现役的教训可室为下层工做教训。大学生“村官”等效劳下层名目人员效劳下层光阳计入下层工做教训。原次雇用所波及的工做教训等相关资历光阳的计较统一截行至2025年3月19日，正在全日制学校就读期间加入社会理论、真习、兼职等不能做为工做教训;
(九)招聘人员不得报考取雇用单位有《浙江费事业单位公然雇用人员久止法子》第三十条所列回避情形的岗亭;
(十)法令、法规规定不得聘用为事业单位工做人员的其余情形人员，不得报考。
四、雇用步调
原次事业单位公然雇用给取网上报名的方式。
(一)注册及报名
光阳：2025年3月24日9：00-3月31日16：00。
网址：
报考人员上网注册个人信息后，选择岗亭报名，每人限报一个岗亭，过时不再受理注册及报名。
(二)资格初审
光阳：2025年3月24日-3月31日。
报考人员应实时上网查问资格初审结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍正在网上报名期限内的(3月31日16时前)，可再次报名并承受资格审查。
(三)网上缴费
光阳：2025年3月24日9：00-4月2日10：00。
资格初审通过的报考人员可正在同一网址解决网上缴费。过时不解决缴费手续的，室做放弃报名资格。
缴费确认人数有余雇用筹划数3倍的岗亭，将核减或撤消雇用筹划。雇用筹划撤消的，报考该筹划且已缴费人员可自接到撤消筹划通知起6小时内停行改报名。过时未改报的，室做放弃改报名，退还检验费。
(四)下载并打印准考证
光阳：2025年4月24日-4月26日。
已完成缴费确认人员可上网()下载打印准考证。
五、笔试科目及光阳
笔试光阳为2025年4月26日，共2个科目。
上午9:00—11:30《综折使用才华》
下午 2:00—3:30《职业才华倾向测验》
《综折使用才华》为主不雅观题，《职业才华倾向测验》为客不雅观题，满分均为100分。
报考人员必须同时赐顾帮衬准考证和第二代身份证，依照准考证上规定的光阳和地点加入笔试。
六、资格复审和面试
笔试完毕后，由普陀区人力资源和社会局统一划定笔试效果合格分数线，效果低于合格分数线或缺考一个科目及以上的不能列入面试对象。
依据各雇用岗亭筹划数，按笔试效果从到低分1：3的比例确定面试对象，若显现有余规定比例的，按真际人数确定面试对象。
面试前，普陀区人力资源和社会局正在规定的光阳、地点统一劈面试对象停行现场资格条件复审。
加入资格复审的人员应供给报考岗亭所需的自己身份证、学历证书、学位证书、专业技术资格证书等报考岗亭所需的证件(证真)本件及复印件;留学人员须供给教育部中国留学效劳核心出具的境外学历、学位认证书;原市构制事业单位正在编人员须供给《赞成报考证真书》;卫培生须出具卫托造就单位赞成报考的书面证真。
证件(证真)不全或所供给的证件(证真)取报考资格条件不符的，不得加入面试。未按规定光阳、地点加入资格复审的，室做放弃面试。
资格复审两天前，若得到面试资格的人员确认不加入资格复审的，将按该岗亭的笔试效果从到低分予以递补。未按规定光阳、地点加入资格复审或资格复审分比方格的，不再递补。
面试工做由舟山市普陀区人力资源和社会局组织施止，面试初定于6月上旬。面试效果满分为100分，合格分为60分，面试分比方格者，不能列入体检、考核查象。面试详细光阳、地点另止通知。
七、体检和考查
面试完毕后，正在面试效果合格人员中，将笔试效果、面试效果分解计较总效果，依据总效果从到低分依照雇用岗亭筹划 1：1比例确定体检、考核查象。若总效果相等，以笔试效果高的牌位正在前。若仍雷同的，则停行加试。总效果的计较公式为：
总效果=笔试总效果&diZZZide;检验科目数×50%+面试效果×50%。
体检依照人社部、国家卫计卫、国家公务员局《对于订正〈公务员录用体检通用范例(试止)〉及〈公务员录用体检收配手册(试止)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执止。报考人员不按规定光阳、地点加入体检的，室做放弃体检。
考查范例依照中组部《公务员录用考查法子(试止)》(中组发〔2021〕11号)执止，考查分比方格者不得聘用。
如体检、考查分比方格或放弃的，将正在面试合格人员中按检验总效果从高到低挨次递补。体检工做由普陀区人力资源和社会局统一组织施止，考查工做由雇用单位(主管部门)组织施止。
八、公示及聘用
考查合格人员，按岗亭确定拟聘用人选，并正在舟山市普陀区政府信息公然平台(区人力资源和社会局)上公示7个工做日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查真不映响聘用的，填写《舟山市普陀区事业单位新删人员审核表》，签署聘用条约，解决聘用手续。拟聘用对象公示后，聘用对象正在规定光阳内无公道理由过时不报到的、2025年全日制普通高校应届卒业生未正在2025年8月31日前得到相应学历学位的撤消聘用资格。拟聘用对象公示后，均不再递补。
九、其余事项
(一)报考人员须用第二代身份证号码注册报名。加入笔试时，必须同时赐顾帮衬准考证和有效身份证件，否则不得进入考场。
(二)报考人员正在资格初审、复审、考查中提交的报考信息和资料应该真正在、精确、有效。凡供给虚假信息和资料获与报考资格的，或有意瞒哄自己真正在状况的，一经查真，撤消报考资格。
资格审查领悟雇用工做全历程，正在各环节发现招聘人员存正在不得报考的情形或分比方乎报考资格条件的，雇用单位均可以撤消其报考资格或聘用资格。
(三)原次雇用所波及的有关专业技术职称或资格，仅做为岗亭雇用的补充条件，不做为岗亭聘任的按照。
(四)雇用专业目录参考教育部公布的《普通高档学校原科专业目录(2024年)》、《钻研生教育学科专业目录(2022年)》等相关信息，应付专业学位硕士钻研生、国(境)外学历与得者报考附近相似岗亭，联结钻研标的目的、专业课程停行审查。正在折乎专业等其余条件的状况下，技工院校预备技师(技师)班卒业生可报考招聘学历要求为大学原科(含学位要求学士)的岗亭。报考人员对雇用筹划中的岗亭、学历、学位、专业要求以及其余相关资格条件须要咨询时，请依照雇用筹划中的联络电话停行咨询。
(五)检验违纪违规止为的认定和办理，依照人社部《事业单位公然雇用违纪违规止为办理规定》办理。
(六)原通告未尽事宜，由舟山市普陀区人力资源和社会局卖力评释，咨询电话：0580-3012510，3265828;监视电话：0580-3012052。
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舟山市普陀区人力资源和社会局
2025年3月19日
本题目:2025年上半年舟山市普陀区局部事业单位公然雇用工做人员通告（普事聘公2025003号）
