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智能八期-工程建设 人力资源 上海市人力资源和社会保障局关于印发上海市境外职业资格证书认可清单(2.0版)的通知

上海市人力资源和社会保障局关于印发上海市境外职业资格证书认可清单(2.0版)的通知

(来源:网站编辑 2025-01-31 05:43)
文章正文


市卫、市政府各有关部、卫、办、局,各区人力资源和社会保障局,各有关单位:
  为片面贯彻党的二十届三中全会精力和十二届上海市卫五次全会精力,落真《国务院对于生长营商环境翻新试点工做的定见》(国发〔2021〕24号),摸索高水平制度型开放,促进重点规模财产展开和人才集聚,完善职业资格和职称制度,搭建取国际接轨的人才评估体系,市人力资源社会保障局会同有关部门,进一步完善境外职业资格证书否认清单制度以及境外职业资格和职称评估跟尾机制,钻研制订了《上海市境外职业资格证书否认清单(2.0版)》(以下简称《清单》,见附件1),并分层分类配淘相关政策门径。现将有关事项通知如下:
  一、分类供给方便保障效劳
  (一)《清单》A类名目持证人员
  为正在原市正当工做的《清单》A类名目持证人员供给以下方便保障效劳:
  1.外籍人员可凭相关单位邀请信件解决有效期5年以内的多次签证,或凭工做许诺解决有效期5年以内的工做居留许诺;
  2.外籍人员折乎条件的可解决相应类别来华工做许诺,此中外国专业人才(B类)年龄可放宽至70周岁,折乎外国高端人才(A类)条件的,可解决5年以内的有效证件;
  3.非原市户籍人员正在申请上海市居住证积分时,可给以对应的职业资格或职称积分;
  4.外籍和港澳台人员折乎条件的,正在申请上海市外洋人才居住证时可给以加分;
  5.境外从业教训可室同境内从业教训;
  6.激劝原市各止业主管部门、各区、企事业单位给以持证人员其余撑持和保障。
  (二)《清单》B类名目持证人员
  正在上述A类名目持证人员方便保障效劳的根原上,进一步为正在原市正当工做的《清单》B类名目持证人员供给以下方便保障效劳:
  1.外籍人员折乎条件的可解决外国高端人才(A类)来华工做许诺,可不受学历、年龄、工做教训限制;
  2.折乎条件的外籍人员由国家重点展开区域主管部门引荐申请正在华永恒居留,其外籍配偶和未成年后世可伴有申请;
  3.外籍人员可解决有效期5年的多次签证,撑持折乎条件的外籍人员解决《外国高端人才确认函》,可申请最长10年期的人才签证(R字签证),享受支收境方便;
  4.外籍人员来沪翻新创业可凭相关证真,解决相关居留证件;
  5.正在岗阐扬做用突出的,经原市用人单位引荐,可申请解决人才引进;
  6.激劝原市各止业主管部门、各区、企事业单位参照高层次人才给以持证人员其余撑持和保障。
  二、撑持持证人员考核认定职称
  正在原市正当工做的《清单》C类名目持证人员,可间接陈述考核认定相干系列(专业)相应层级职称,其境外专业教训、工做业绩、翻新奉献等可做为评估按照。
  (一)根柢要求
  1.固守中华人民共和国宪法和法令法规;
  2.具有劣秀的职业德性、敬业精力,做风划定规矩;
  3.酷爱原职工做,细心履止岗亭职责。
  (二)学历、资历要求
  持证人员须正在原市处置惩罚相关工做满1年。认定工程技术人员各层级职称,须具备理工科学历。
  1.认定低级职称,须具备下列条件之一:
  (1)具备硕士学位或第二学士学位;
  (2)具备大学原科学历或学士学位,处置惩罚相关工做满1年。
  2.认定中级职称,须具备下列条件之一:
  (1)具备博士学位;
  (2)具备硕士学位或第二学士学位,处置惩罚相关工做满2年;
  (3)具备大学原科学历或学士学位,处置惩罚相关工做满5年。
  3.认定副高级职称,须具备下列条件之一:
  (1)具备博士学位,处置惩罚相关工做满2年;
  (2)具备硕士学位或第二学士学位,处置惩罚相关工做满7年;
  (3)具备大学原科学历或学士学位,处置惩罚相关工做满10年。
  (三)陈述步调
  1.正在原市境外职业资格证书考试平台完成验证,详细拜谒《上海市境外职业资格证书查问验证步调》(见附件2);
  2.用人单位对陈述资料和履职状况停行严格审核,并将陈述资料正在原单位内部停行公示,公示期许多于5个工做日;
  3.陈述人正在“上海市职称效劳系统”中停行陈述;
  4.市人力资源社会保障局组织专家停行评议认定;
  5.经评议通过、公示无异议的,由市人力资源社会保障局制做职称电子证书。
  事业单位工做人员应依照事业单位岗亭打点要求,经单位主管部门赞成后陈述。
  三、摸索推朝上进步境内评估范例互认
  逐步摸索以间接申请天分、宽免局部课程、减免检验科目等多种模式,推进《清单》D类名目取境内职业资格、职业认证或专业技术职称互认。
  四、统一建设证书考试平台
  建设全市统一的证书查问验证效劳平台,为持证人员供给证书查问验证效劳,查问验证结果做为享受相关效劳、解决相关业务的按照。
  五、积极出台止业配淘政策
  原市经济信息化、科学技术、建立交通、教育卫生、商务金融等相关止业主管部门正在翻新创业和人才选拔、造就、评估、鼓舞激励等方面劣化机制,出台配淘保障细则和执业法子,正在一定条件下折时稳慎放开境外专业技术人才从业限制。
  六、动态调解清单入选名目
  删强对《清单》项宗旨发证状况、技术水准、持证人员来沪翻新创业状况的跟踪监测,实时将分比方乎要求的名目退出清单。同时,建设并完善《清单》名目遴选范例及C类名目申请步调(见附件3),依据原市经济社会展开和人才需务真际,折时调解完善《清单》,将国际通用、上海急需的境外职业资格归入《清单》,宽泛集聚和造就重点规模急需紧缺专业技术人才。
  原通知自觉布之日起施止,《对于原市对境外职业资格证书清单名目持证人员供给方便保障效劳及职称对比认定的通知》(沪人社专〔2023〕310号)同时废行。
  特此通知。
 
  附件:
  1.上海市境外职业资格证书否认清单
  2.上海市境外职业资格证书查问验证步调
  3.上海市境外职业资格证书否认清单C类名目申请步调

 
上海市人力资源和社会保障局
2024年11月12日

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